사업소개
사업운영방침


기본을 지키는 기관
안전은 기본입니다.
  • - 근로장애인들은 안전한 직무에 배치되며 수시로 안전교육이 이루어집니다.
  • - 산재보험 가입은 물론 기관 자체 상해보험에 가입하여 혹시 모를 상황에 대비하고 있습니다.
인권은 기본입니다.
  • - 정기적인 인권교육을 실시하고 있으며, 근로장애인들은 근로기준법에 따른 근로자로서의 지위를 가지고 있기에 상호 존중하며 배려하고 있습니다.
    • 소통은 기본입니다.
    • - 매일 근로장애인들과 상담 및 대화를 통한 관계형성 강화 및 건강과 컨디션을 점검합니다.
    • - 보호자분들과 수시로 상담하여 의견을 주고 받습니다.
    전문성은 기본입니다.
    • - 15년 이상 장애인 직업재활에 종사한 관리자들이 배치되어 있습니다.
    • - 근로장애인들을 단순히 보호하는 것이 아니라 직업적 능력을 배양하여 자립할 수 있도록 지원합니다.


    즐거움과 열정이 있는 기관
    즐겁게 일하는 기관입니다.
    • - 근로장애인들의 근로능력을 파악하여 본인이 가장 잘 할 수 있는 직무에 배치하여 성과를 낼 수 있도록 합니다.
    • - 근로장애인들에게 수시로 칭찬하여 신나게 일 할 수 있도록 지원합니다.
    열정이 있는 기관입니다.
    • - 내일 사회적협동조합 구성원들은 제대로 된 장애인들의 직업재활을 이루어보자는 목적을 공유하고 있기에 열정적으로 시설을 운영하고 있습니다.
    • - 경제가 어려움에도 불구하고 지속적인 업체 개발을 통해 꾸준한 작업 물량을 확보함으로서 근로장애인들이 열심히 일 할 수 있는 환경을 만들어가고 있습니다.


    역지사지로 생각하는 기관
    근로장애인의 입장에서 생각합니다.
    • - 건강이 최우선이기에 장애로 인한 정기적인 치료를 받으러 병원에 갈 수 있도록 배려합니다.
    • - 근로장애인들이 만족감을 가질 수 있도록 보다 많은 급여를 제공하기 위해 힘씁니다.
    • - 누구나 사랑받고 존중받기를 원하기에 근로장애인들의 말을 청취하고 피드백을 제공합니다.
    보호자들의 입장에서 생각합니다.
    • - 장애를 가진 자녀가 있다는 이유로 보호자들은 많은 것을 포기하고, 사회적 약자로 생활해 왔음을 알기에, 기관에서는 항상 친절하고 성의 있게 응대합니다.
    • - 중증장애인의 보호자들은 작업장 이용이 종료될까봐 걱정하시기에 기관에서는 기간의 정함이 없는 근로계약 및 훈련계약을 체결하여 책임과 신뢰를 가질 수 있도록 노력합니다.
    • - 여성 근로장애인의 보호자들은 혹시라도 모를 상황들을 걱정하시기에, 특히 세심하게 관찰하고 수시로 알려드리고 있습니다.


    내일을 바라보는 기관
    오늘보다 나은 내일을 지향합니다.
    • - 기관에서 근무하는 근로장애인들은 조금씩이라도 사회성 및 손기능의 향상을 이룰 수 있도록 노력합니다.
    • - 기관은 정체되어 있지 않고 항상 역동적이며, 발전해 나가고자 노력합니다.
    근로장애인의 상위그룹으로의 전이를 지원합니다.
    • - 직업적 훈련을 받아 근로능력이 매우 상향된 근로장애인들은 일반 사업장으로 취업을 할 수 있도록 지원합니다.
    • - 무료직업소개사업을 통해 장애인들이 취업 할 수 있는 업체를 개발하고 있습니다.